Le groupe emploie plus de 3200 personnes et dispose d'un centre de recherche et développement de 130 ingénieurs qualifiés. 

A l'heure de la reprise, son dirigeant, Wissem BADRI, énonce les atouts de la Tunisie, qui pourrait bénéficier des souhaits de certains donneurs d’ordre européens de délocaliser leurs usines d’Asie vers des pays beaucoup plus proches d’eux  : 

"La Tunisie est riche par ses ressources humaines et par les compétences présentes dans tous les domaines. Elle demeure compétitive compte tenu de son emplacement géographique par rapport à l’Europe, par ses avantages fiscaux octroyés aux IDE, mais aussi par rapport au coût du travail. Un autre avantage est le taux de conversion du dinar par rapport à l’euro qui est un vrai levier de compétitivité du pays par rapport aux autres régions".

Source : A. BELHADJ ALI, Web Manager Center, 24 février 2021. Image: Kromberg & Schubert Emploi Recrutement